{"id":420,"date":"2019-12-23T13:35:26","date_gmt":"2019-12-23T12:35:26","guid":{"rendered":"http:\/\/cluster-assurance-aura.com\/?page_id=420"},"modified":"2023-04-12T20:45:05","modified_gmt":"2023-04-12T20:45:05","slug":"des-jobs-qui-assurent","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/des-jobs-qui-assurent\/","title":{"rendered":"Des jobs qui assurent"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"420\" class=\"elementor elementor-420\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-1b42c98b elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"1b42c98b\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-522ba535\" data-id=\"522ba535\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2d4873a elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"2d4873a\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<style>\/*! elementor - v3.12.1 - 02-04-2023 *\/\n.elementor-widget-image{text-align:center}.elementor-widget-image a{display:inline-block}.elementor-widget-image a img[src$=\".svg\"]{width:48px}.elementor-widget-image img{vertical-align:middle;display:inline-block}<\/style>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"393\" src=\"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/logo-1000.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-424\" alt=\"\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/logo-1000.jpg 1012w, https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/logo-1000-300x147.jpg 300w, https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/logo-1000-768x377.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e81922e elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"e81922e\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<style>\/*! elementor - v3.12.1 - 02-04-2023 *\/\n.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-stacked .elementor-drop-cap{background-color:#69727d;color:#fff}.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-framed .elementor-drop-cap{color:#69727d;border:3px solid;background-color:transparent}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap{margin-top:8px}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap-letter{width:1em;height:1em}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap{float:left;text-align:center;line-height:1;font-size:50px}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap-letter{display:inline-block}<\/style>\t\t\t\t<p><span style=\"color: #00798a;\">Marque Employeur ?<\/span><br \/>Une marque employeur a pour objectif d\u2019identifier une enseigne selon ses caract\u00e9ristiques distinctives, en tant qu\u2019employeur, afin d\u2019attirer les talents dans ses troupes.<br \/>La marque employeur d&rsquo;Assurance Vall\u00e9e est donc sectorielle, puisqu\u2019elle a pour but de faire connaitre les caract\u00e9ristiques distinctives communes aux acteurs (employeurs) du secteur d\u2019activit\u00e9, ind\u00e9pendamment des caract\u00e9ristiques propres \u00e0 chaque enseigne.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7ad628e elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7ad628e\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p>Certains ont entendu parler des m\u00e9tiers DE l\u2019assurance (actuaire, souscripteur de risques, \u2026) mais tr\u00e8s peu ont conscience que l\u2019on retrouve, DANS l\u2019assurance, tous les m\u00e9tiers de la commercialisation (marketing, communication,\u2026), de la distribution et de la relation clients, les fonctions support (RH, comptabilit\u00e9, finance, juridique,\u2026), des syst\u00e8mes d\u2019information et de la data, \u2026<br \/><strong>La Marque Employeur Assurance AuRA v\u00e9hicule le fait que <span style=\"color: #00798a;\">\u00ab\u00a0tous les m\u00e9tiers sont dans l\u2019assurance\u00a0\u00bb<\/span> et que toutes les formations peuvent mener \u00e0 des opportunit\u00e9s professionnelles dans l\u2019assurance.<\/strong><\/p><p>La Marque Employeur Assurance AuRA s\u2019appuie sur 5 piliers qui sont autant de valeurs communes aux membres d&rsquo;Assurance Vall\u00e9e :<\/p><p><span style=\"color: #00798a;\">Employabilit\u00e9 et ancrage territorial<\/span><br \/><em>Un secteur <strong>dynamique<\/strong> et pourvoyeur d\u2019<strong>emplois<\/strong> en AuRA pour une grande <strong>diversit\u00e9<\/strong> de profils de candidats <\/em><\/p><p><span style=\"color: #00798a;\">Formation, int\u00e9gration et accompagnement<\/span><br \/><em>Un secteur partenaire pour l\u2019<strong>alternance<\/strong>, soucieux et acteur de la <strong>formation tout au long de la vie<\/strong>, et de l\u2019accompagnement de ses collaborateurs dans leur <strong>carri\u00e8re<\/strong>\u00a0 <\/em><\/p><p><span style=\"color: #00798a;\">Humain et bienveillant<\/span><br \/><em>Un secteur fond\u00e9 sur l\u2019<strong>humain<\/strong>, le soin des personnes et des biens. Une <strong>sym\u00e9trie des attentions<\/strong> pour les <strong>collaborateurs<\/strong><\/em><\/p><p><span style=\"color: #00798a;\">Innovation et dynamisme<\/span><br \/><em>Un secteur li\u00e9 \u00e0 l\u2019<strong>\u00e9volution soci\u00e9tale et technologique <\/strong>: se <strong>renouveler<\/strong> pour s\u2019adapter \u00e0 la couverture de nouveaux risques, <strong>innover<\/strong> pour mieux servir les assur\u00e9s<\/em><\/p><p><span style=\"color: #00798a;\">Engagement soci\u00e9tal<\/span><br \/><em>Des dirigeants <strong>conscients<\/strong> de leur responsabilit\u00e9 soci\u00e9tale et <strong>impliqu\u00e9s<\/strong> dans des projets <strong>solidaires<\/strong> <\/em><span style=\"color: #00798a;\"><strong>Avec 25\u00a0000 emplois sur la r\u00e9gion Auvergne-Rh\u00f4ne-Alpes, le secteur de l\u2019assurance est l\u2019un des plus dynamiques.<\/strong><br \/>Lyon, deuxi\u00e8me place de l\u2019assurance en France, compte de nombreux si\u00e8ges sociaux de structures assurance.<\/span><br \/><span style=\"color: #00798a;\">L\u2019emploi dans l\u2019assurance en Auvergne-Rh\u00f4ne-Alpes, <strong>en croissance de plus de 16% sur les 10 derni\u00e8res ann\u00e9es, continue de progresser.<\/strong><\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Marque Employeur ?Une marque employeur a pour objectif d\u2019identifier une enseigne selon ses caract\u00e9ristiques distinctives, en tant qu\u2019employeur, afin d\u2019attirer les talents dans ses troupes.La marque employeur d&rsquo;Assurance Vall\u00e9e est donc sectorielle, puisqu\u2019elle a pour but de faire connaitre les caract\u00e9ristiques distinctives communes aux acteurs (employeurs) du secteur d\u2019activit\u00e9, ind\u00e9pendamment des caract\u00e9ristiques propres \u00e0 chaque [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/420"}],"collection":[{"href":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=420"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/420\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2828,"href":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/420\/revisions\/2828"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/assurance.alexisrittimann.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=420"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}